Kezdj a mierttel!

Miert fontos inspiralnunk a vevoinket ahelyett, hogy manipulalnank oket? Miert tudnak egyes vezetok mindenki masnal jobban hatni a csapatuk tagjaira? Miert nyeresegesebbek es befolyasosabbak bizonyos vallalatok a versenytarsaiknal? Barmelyik szervezet meg tudja mondani, mit csinal; a legtobb azt is el tudja magyarazni, hogyan csinalja; de azt csak nagyon kevesen tudjak vilagosan megfogalmazni, miert csinaljak. A miert soha nem a penz vagy a profit - az mindig csak eredmeny. Simon Sinek vezetes es marketing-tanacsado a vilagformalo vezetok gondolkodasat, cselekedeteit es kommunikaciojat tanulmanyozva felismerte, hogy azert tudtak inspiralni a kornyezetuket es ertek el nagy dolgokat, mert osztonosen a mierttel kezdtek. Sinek e felismeres alapjan megalkotott nagy hatasu modellje, az arany kor filozofiaja menten egesz szervezeteket lehet felepiteni, mozgalmakat elinditani es tomegeket inspiralni - kis- es nagyvallalatoknal, nonprofit szervezeteknel es a politikaban egyarant. A valo eletbol vett sokfele torteneten keresztul kirajzolodik elottunk, mi kell ahhoz, hogy valoban vezetni es motivalni tudjunk - akar inspiralni szeretnenk masokat, akar valaki olyat keresunk, aki minket inspiralhat.